Juridique

Les actions de préférence en SAS : un atout stratégique pour les entreprises

Les actions de préférence en Société par Actions Simplifiée (SAS) sont un instrument financier permettant aux entreprises d’attirer des investisseurs, tout en préservant leurs intérêts. Elles offrent une certaine flexibilité aux actionnaires et contribuent à […]

Juridique

Accords de non-divulgation : fonctionnement et enjeux pour les entreprises

Les accords de non-divulgation sont des contrats légaux qui protègent les informations confidentielles d’une entreprise. Ils jouent un rôle essentiel dans la préservation du savoir-faire, des secrets commerciaux et des données stratégiques. Décryptage du fonctionnement […]

Juridique

Attestation de travail : une obligation pour l’employeur et un droit pour le salarié

En France, la relation entre employeur et salarié est encadrée par de nombreuses réglementations. Parmi elles, l’attestation de travail, aussi appelée certificat de travail, est un document obligatoire que l’employeur doit remettre au salarié à […]

Juridique

L’impact du salaire brut de 2500 euros net sur les contributions à l’assurance chômage : Une étude comparative

Le salaire est un élément central des relations de travail et de la vie économique. En France, le salaire brut et le salaire net sont deux concepts clés pour comprendre la répartition des revenus et […]

Juridique

Taux horaire auto-entrepreneur : comment bien le déterminer pour optimiser sa rémunération

Le statut d’auto-entrepreneur séduit de plus en plus de professionnels qui souhaitent se lancer à leur compte. Toutefois, la question du taux horaire reste cruciale pour assurer une rémunération correcte et pérenne. Comment bien déterminer […]